Código Plural
- 18 nov 2020
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Solicitada de la Agrupación 6 de Julio: ''¿Negligencia, Inoperancia, o ambas?''

CARTA PARA MIS COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS MUNICIPALES DE CAMPANA

18 de Noviembre del 2020

La Agrupación 6 de Julio, durísima contra la actual gestión del Sindicato Municipal

Veamos qué dice la Real Academia Española al respecto de estas palabras. La palabra Negligencia es de origen latín [Negligentia] y se refiere a ''falta de cuidado, descuido u omisión en el cumplimiento de una obligación, a su vez comprende un riesgo para un individuo o para terceros''. Inoperancia es sinónimo de ineficaz, inútil, inactivo, nulo, vano, estéril, infructífero. Y quiere decir “Falta de eficacia en la consecución de un propósito o fin”.

Ahora bien, vayamos al punto. Luego de esta breve introducción un poco didáctica sobre nuestro análisis de lo que viene aconteciendo semana a semana con las “negociaciones salariales”, en el marco de paritarias entre el Gobierno Municipal y el Sindicato de Trabajadores Municipales de Campana. El paro de los otros días, en primer lugar, ¡lo realizó el Sindicato en NOVIEMBRE! Convocó a los trabajadores un viernes por la tarde para el lunes siguiente; a su vez el día domingo, un día antes de la medida de fuerza, avisó de una caravana de autos que pasaría por diferentes sectores de trabajo (varios compañeros sin siquiera saber que el sindicato llamó al paro, más de uno creyó que se trataba de un casamiento). Para peor, el mismo día del paro, el lunes, nos enteramos todos de que “Lastimosamente el Ministerio de trabajo dictó la conciliación obligatoria” (Fuente: Sindicato). Algo que a esta altura del año deja muchos elementos para la duda. Y más cuando a la noche el Ejecutivo Municipal informó en diferentes medios que quien había solicitado la conciliación obligatoria fue el gremio municipal. (HASTA EL MOMENTO EL SINDICATO NUNCA SALIÓ A DESMENTIRLO). Algo que nunca se ha visto en ninguna parte del mundo, mucho menos de la lucha obrera. La pregunta es la siguiente, ¿Y ahora cómo se lucha? ¿Cómo reclamas?

Esa pregunta seguramente se la ha hecho el mismísimo Sec. General de la Fe.Si.Mu.Bo (Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses), el señor Héctor Rubén “Cholo” García, quién la semana pasada fue entrevistado por un programa de radio de Campana. Básicamente expresó que los responsables de todo lo que nos pasa a los municipales de Campana son los integrantes de la Comisión Directiva del Sindicato Municipal. “La Federación va a acompañar siempre las medidas que tome el sindicato local, pero quien debe tomar medidas es la Comisión Directiva, no la Federación”. Luego de varios cruces con el conductor de ese programa, que además es el actual Secretario de Finanzas el gremio, le dijo ''el cholo'': “Usted también es responsable, póngase el saco de sindicalista y hágase cargo'', a lo que el conductor le respondió que él ahí es periodista, no sindicalista.

En fin, así estamos, más allá de la lavada de manos que se pegó el Sec. Gral. de la FESIMUBO, y de la falta de responsabilidad y compromiso del actual Secretario de Finanzas del gremio Municipal que va en consonancia con toda la Comisión Directiva. Todos se echan la culpa, unos a otros, mientras acá los compañeros y compañeras municipales vemos cómo se aproxima fin de año, y otra vez sin conseguir un aumento de salario. ¿Acaso nuestros representantes sindicales se pusieron a pensar que tenemos los sueldos congelados desde el año 2019? ¿Cuánto más vamos a seguir perdiendo con ustedes? Teniendo en cuenta, por si no lo saben, que hoy una familia para no ser pobre debe tener un ingreso económico de al menos $47.216 pesos (familia de 4 integrantes). Algo muy lejos de un sueldo básico de un trabajador municipal, muchos con un sueldo básico de $20.000 pesos al mes. Fuente: (INDEC)

A continuación, la lista completa de TODOS los Integrantes de la Comisión Directiva del SINDICATO DE TRABAJADORES MUNICIPALES DE CAMPANA. TODOS ELLOS SON LOS RESPONSABLES DIRECTOS DE LO QUE ATRAVESAMOS LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS MUNICIPALES DE CAMPANA A LA FECHA.

LISTA CELESTE Y BLANCO N° 1